New posts

1 Division 21/22

  • Thread starter Thread starter Tom
  • Start date Start date
  • Replies Replies: Replies 184
  • Views Views: Views 16K
Det er i øvrigt interessant at bemærke, at man havde pillet de fire udelukkede helt af truppen på hjemmesiden for en uge siden, men at de nu er kommet tilbage. Kan være at Jakob Ankersen har været henne og fortælle at træneren er et geni.
Jeg tror, at man har balanceret rigtigt tæt på kanten af ikke bare, hvordan man bør opføre sig, men også hvordan man *må* opføre sig som arbejdsgiver i forhold til gældende dansk ret.

Mon ikke, der er nogen, der har visket klubben det ganske kraftigt i ørerne? For klubbens skyld helst inden Arbejdstilsynet for alvor bliver involveret.
 
Det er vel sådan man agerer i udlandet men det duer bare ikke rigtig i DK.

Vildt at de ikke engang må vise sig på Blue water Arena mv. Tror det ender helt galt i EFB og der er mange som fortryder salget til udlændinge.
Man har virkelig lyst til at sådan en træner får en arbejdssag på halsen i Danmark, det vil vel få klubejere til at overveje ham en ekstra gang, inden hans næste ansættelse, for jeg går ud fra at han er færdig i EFB om kort tid, ellers er de nye ejere da ved at køre deres investering helt i sænk.
 
Nu kender vi ikke sagen, og selvom vi alle fra hvad vi har hørt, kan blive enige om træneren er en kegle - så syens jeg faktisk det er rigtigt af en fodboldklub og virksomhed at forflytte medarbejdere, hvis de modarbejder ledelsen og organisationen. Der skal naturligvis være begrundede argumenter og det skal ikke bare være som i udlandet for at presse en spiller til salg eller ophæve kontrakten. Og man kan naturligvis ikke sætte spillere til andet end fodboldfagligt arbejde. Eller løbe 20 km hver dag. Det skal være indenfor normale arbejdsretlige og fodboldfaglig praksis.

Vi ser omvendt nu hvordan Kaba forsøgte at presse klubben og ikke ville udføre sit arbejde. Jeg håber han kan trækkes i løn for det manglende samarbejde.

Men når alt kommer til alt, så har spiller og klubber heldigvis altid en fælles interesse i at få det bedste frem i hinanden, så spillerne bevarer deres sportslige værdi og fitness. Så mon ikke de snart finder en løsning - skal det først igennem en arbejdsret, så er Anker og Conboys gamle ben jo helt rustne og færdige til den tid.

 
Nu kender vi ikke sagen, og selvom vi alle fra hvad vi har hørt, kan blive enige om træneren er en kegle - så syens jeg faktisk det er rigtigt af en fodboldklub og virksomhed at forflytte medarbejdere, hvis de modarbejder ledelsen og organisationen. Der skal naturligvis være begrundede argumenter og det skal ikke bare være som i udlandet for at presse en spiller til salg eller ophæve kontrakten. Og man kan naturligvis ikke sætte spillere til andet end fodboldfagligt arbejde. Eller løbe 20 km hver dag. Det skal være indenfor normale arbejdsretlige og fodboldfaglig praksis.

Vi ser omvendt nu hvordan Kaba forsøgte at presse klubben og ikke ville udføre sit arbejde. Jeg håber han kan trækkes i løn for det manglende samarbejde.

Men når alt kommer til alt, så har spiller og klubber heldigvis altid en fælles interesse i at få det bedste frem i hinanden, så spillerne bevarer deres sportslige værdi og fitness. Så mon ikke de snart finder en løsning - skal det først igennem en arbejdsret, så er Anker og Conboys gamle ben jo helt rustne og færdige til den tid.

Jeg har lidt den omvendte holdning, Kaba kan godt give indtryk af at være en arrogant egoistisk spiller, men der er bare for mange eksempler på at FCM ikke holder deres aftaler med spillerne, til at jeg er klar til at ligge min sympati hos dem. Steinlein har erkendt at der var en aftale med Kaba om at han skal væk i dette vindue, det har sikkert kun været en mundtlig gentlemans aggreement, og dem har man indtryk af at FCM ikke overholder, med mindre de bliver presset til det, så helt fair at Kaba holder dem op på den aftale de har.

I Esbjerg, har der været for mange eksempler på fysisk afstraffelse, “Sherifstjerner” slag og hån fra ledelsen, til at jeg tror på deres argumenter om at “det er helt almindeligt i Tyskland”, min bare røv, det er ikke almindeligt i noget civiliseret samfund at behandle ansatte sådan, det er sådan noget man hører om i asiatiske “sweatshops” eller i de slavelignende arbejdsforhold i Dubai. Det er sgu ikke noget vi skal finde os i herhjemme (og for så vidt heller ikke andre steder). Så der skal træneren bare ud på røv og albuer med en afgørelse i arbejdsretten i nakken, hvis det er nødvendigt, med sådan en kommer han sgu nok ikke til at arbejde i Europa igen.
 
  • Like
Reactions: JB
Mht Esbjerg lyder det helt crazy, og hvis det er sandt så forstår jeg ikke ledelsen ikke har afskediget træneren. Men det er lidt en mærkelig verden, Peter Sørensen og Ove Pedersen havde også nogle måder at omgå spillerne på hvor man tænkte det er bare ud kammerat. Det er naturligvis baseret på 2. håndsoplysninger.

Men kan intet se der er galt i at suspendere folk fra arbejdspladsen, hvis det ødelæggende for arbejdsklimaet. Synes det er lidt hetz agtigt mod EfB pt (med god grund, men ret skal være ret).


Mht FCM - så kan alt det med salg jo kun være hensigtserklæringer, sådan er det i alle klubber. AGF havde vel også en plan om at sælge Bundu og Stage til højstbydende klubber, men måtte acceptere de ville til anderlecht og fck.

Sympatien ligger altid hos spilleren når denne bliver blokeret for at komme afsted, men vi har trods alt sjældent set JN eller Steinlein stå true spillerne til at blive solgt mod deres vilje. Det tætteste er vel JNs våde oprykningsaften, hvor han blev sur på Jens Jønsson ikke ville forlænge kontrakten og blive et stort salg. Men der kom dog lidt mønt retur til AGF ud af det mange års samarbejde mellem Jens J og AGF.

Jeg håber aldrig vi kommer i en EfB situation, men glæder mig til den dag vi står med spillere som tripper for at blive solgt til store mio beløb fra AGF. Både for spiller og klub handler det om timing. YT i fck endte med deroute på ikke at ville blive solgt - og fcm med en lang næse for ikke med rettidig omhu at sælge ham vildmand med fuldskægget, venstrebacken der nu er anfører i SØE.

Har dog ondt af spillerne, da de har få chancer her i livet for den store drøm i udlandet, mens klubberne har mange spillere/skud i bøssen og kan tåle nogle fejlskud.
 
Har han ikke vist udpræget mangel på niveau i sine udlejninger? Skidt attitude, manglende arbejdsindsats og skræmmende få kampe? Måske passer han glimrende til det nuværende EFB?
Synes bare han fik meget positive meldinger omkring sig tidligere. Men indrømmer gerne at jeg ikke er helt up to date omkring ham. Som i SLET IKKE :D
 
  • Like
Reactions: mph
Kasper Pedersen virker meget troværdig i dette interview, til forskel fra Peter Hyballa i tidligere interviews, som mere giver indtryk af selv at være helt overbevist om at han er guds gave til Esbjerg:


EFB vil ikke kommentere på KP’s udtalelser, og hvordan skulle de også kunne det, de har virkelig et problem i den klub, og det er sgu pisse ærgerligt for en hæderkronet gammel topklub. Der må være nogle bestyrelsesmedlemmer med meget røde ører over beslutningen om at sælge til sådan nogle ejere. Det har jo intet med EFB’s værdier at gøre det der sker i klubben lige nu.

Man kan håbe på at ejerne trækker sig fra klubben, fordi de i Danmark ikke kan køre den bizarre stil som de åbenbart kører i andre klubber.
 
Forstår ikke Hylleballa ikke selv beder om en god fratrædelsesordning - det bliver ikke til at redde. Og ejerene burde foreslå ham det samme. Så Kan de få rene linjer igen og få Anker & Co. tilbage på holdet og starte på en frisk. Men ledelsen har nok svært med at have opfundet hylleballa og afsætte ham igen.

Han var okay god i AaB faktisk, men tænker vi med 12 forsvarsspillere har rigeligt. Tænker nærmere vi skal have Lassen og TK på leje og udvikle sig, hvis det ser godt ud med Yann og Tingager om 3 uger. Ellers må TK blive. Haus og Julle plejer altid at kunne spille. Plus Oliver kan rykkes ind i MF.

Lassen skal afsted - alberto og munks samt oliver som 3 valg er rigeligt.
 

Latest posts

Back
Top