Argumentet er, at du først fastansætter, når du VED, der er et permanent behov. Mens du læsansætter/bruger vikarer ved et kortvarigt stort behov.
Jeg siger ikke, at de har gjort det rigtigt (det har jeg for lidt viden om, hvad de reelt har gjort, for at kunne vurdere), men hvis de har brugt fx vikarer for at tage mesterskabsefterspørgslen, og nu kan se, at der er et mere permanent behov og derfor ansætter efter det, så synes jeg faktisk, at de har gjort det klogt.